滙豐計劃重組管理層以削減成本

據《金融時報》周四報導，滙豐控股有限公司正在考慮通過重組其高級管理層來實施大幅削減成本的措施，預計此舉可能節省高達3億美元的費用。

該計劃可能涉及合併其商業銀行和投資銀行部門，目的是減少公司全球運營中重複的職位。這次重組預計將影響高級管理層及高層職位，預計最早將於10月底宣布。

作為歐洲最大的銀行，滙豐在全球擁有約214,000名員工，面臨著控制不斷攀升的運營成本的壓力。2024年上半年，滙豐的開支達到163億美元，較2023年同期增長了5%。雖然這次計劃節省的3億美元僅占銀行總開支的一小部分，但它反映了滙豐簡化運營的更廣泛戰略。該戰略還包括減少在西方市場的業務，如出售在美國、法國和加拿大的資產，重點轉向其市場優勢更大的亞洲。

合併商業銀行和投資銀行部門將有助於消除重疊職位，反映了全球金融機構普遍採用的優化運營的趨勢。上個月，彭博社也曾報導滙豐正在探索合併這些部門的可能性，進一步表明該行致力於控制成本。隨著銀行開支的持續增加，投資者的擔憂加劇，管理層面臨著採取果斷行動以保護利潤的壓力。