LSEG、XTX Markets、Raze Markets、Crypto.com四家公司正在招聘

Fazzaco一直密切關注著行業招聘情況，以下是本周來自經紀商、金融科技、加密交易所和自營交易公司正在招聘的職位：

倫敦證券交易所集團（LSEG）——買方市場銷售負責人——新加坡

LSEG（倫敦證券交易所集團）是一家多元化的國際市場基礎設施公司。

職位描述

• ​負責領導LSEG買方市場，管理alphadesk、Tora和workspace的銷售。將這三個之前獨立的團隊整合為一個LSEG買方市場，推動業務增長；

• ​負責通過新帳戶獲取和/或開拓新買家中心來銷售新業務或新產品，並在指定區域達成銷售目標；

• ​通過領域專業知識贏得客戶信任，將行業趨勢和個人經驗結合起來，為客戶提供價值；

• ​在客戶組織內建立增值聯繫，利用網絡促進介紹並解鎖之前無法接觸的機會；

• ​主動考慮客戶工作流程及其如何受影響，以便進行解決方案銷售和跨業務交易，最大化合同價值；

• ​高效、高產地進行潛在客戶開發；與潛在客戶生成、帳戶管理及其他同事有效協作，確保不斷覆蓋擴展機會並參與客戶生命周期框架；

• ​擅長推動機會通過銷售階段；通過預見障礙和後期延遲，超越關閉率預期，防止其干擾銷售；

• ​管理如提案、基準計算器和Salesforce相關任務等行政請求，以高效的速度推進銷售目標；

• 在區域層面上成為領域專家，指導和建議同行，提高整個團隊的整體水平。

XTX Markets——交易運營專員——英國倫敦

XTX Markets是一家算法交易公司，在超過80個交易場所上活躍交易數萬種金融工具，每日交易量近三百億美元。

職責

• ​支持交易，包括現金、頭寸和交易活動的日常對帳；

• ​與對手方和交易所溝通日常問題；

• ​建立和維護自動化流程；

• ​與技術團隊合作開發新工具和應用程式；

• ​管理多個經紀商和清算所的現金/擔保品；

• ​生成各種報告（包括盈虧、風險、財務）；

• ​實時風險監控和升級；

• ​監管報告監控；

• ​參與運營團隊的輪班值班；

• ​隨著業務擴展，負責全球新交易所、對手方、經紀商或產品的接入；

• ​有機會接觸各種資產類別的整個交易生命周期；

• ​執行臨時交易；

• 進行臨時數據分析和報告生成。

基本要求

• ​數學、工程或計算機科學領域的學士或碩士學位（最低要求2:1）；

• ​3-10年相關行業的運營經驗，涵蓋多個資產類別；

• ​優秀的溝通和跨團隊協作能力；

• ​較強的分析和解決問題的能力；

• ​能夠在快節奏的環境中分析和調試問題；

• ​有編程經驗（Python、Go），涉及自動化和數據處理（SQL）；

• 願意挑戰自我並接受挑戰，以尋找最佳解決方案。

Raze Markets——客戶保留專員——賽普勒斯，利馬索爾

Raze Markets是一家迅速擴展的全球多資產經紀公司，以其行業領先的團隊而聞名，該團隊結合了豐富的經驗和前沿創新。

主要職責

• ​保留項目開發：創建、發展和執行強有力的保留項目，旨在提升客戶忠誠度並推動銷售增長；

• ​客戶關係管理：與現有客戶建立並維持良好關係，確保他們獲得個性化、世界級的服務、支持和指導；

• ​交易教育：通過提供必要的教育和工具，幫助客戶在交易活動中取得成功；

• ​數據分析：利用數據和分析來跟蹤績效指標，理解客戶行為，並識別改進機會；

• ​跨職能合作：與內部團隊緊密合作，分享洞察並實施提升整體銷售績效的策略；

• CRM管理：在CRM系統中維護準確、合規和最新的客戶信息。

所需技能資質

• ​客戶關係專長：強烈致力於建立和維護基於信任的客戶關係，提供卓越的客戶服務和支持；

• ​行業經驗：至少1年的零售貨幣對銷售經驗，對市場動態有深入理解；

• ​分析能力：高超的數據分析技能，能夠利用分析工具跟蹤績效，理解客戶行為，並識別增長機會；

• ​語言能力：必須具備流利的英語書面和口頭溝通能力。法語、義大利語、西班牙語、阿拉伯語、荷蘭語或德語等其他語言能力尤佳；

• ​CRM熟練度：能夠準確管理和更新CRM系統中的客戶信息；

• 目標導向：希望超越預期，並始終達到或超過指定目標。

Crypto.com——社交媒體經理/內容創作——阿聯，杜拜

Crypto.com受到全球超過8000萬客戶的信賴，並在合規性、安全性和隱私認證方面處於行業領先地位。

職責

• ​開發與目標受眾產生共鳴的內容，反映Crypto.com品牌，包括撰寫文案和創建圖形、圖片和短視頻；

• ​創建專門針對加密貨幣愛好者的內容，利用幽默、表情包和文化參考，與加密社區產生共鳴；傳達重要更新、新聞和公告給幣圈社區；

• ​保持對最新市場、行業趨勢和加密貨幣行業發展的了解，並利用這些知識來制定內容策略；

• 監控和分析社交媒體表現，以優化內容並增加互動。

要求

• ​對加密文化有深入了解；

• ​你玩的梗只會讓朋友討厭，但不會讓粉絲難受；

• ​具有在極短時間內創建社交媒體內容的經驗（如實時）；

• ​快速學習者，具備「完成任務」的態度；

• ​能夠迅速反應，在快節奏和靈活的環境中蓬勃發展；

• ​能夠同時管理多個項目；

• ​出色的溝通能力，能夠製作引人入勝且符合品牌的內容；

• ​自我激勵，積極主動，能夠獨立工作，也能融入團隊。